Le conseil d’administration est à la recherche de deux candidatures : une personne provenant de la région de Nipissing/Parry Sound (terme de 3 ans) une personne provenant de la région du Nord-Ouest (terme de 3 ans)

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Une nouvelle employée se joint à l’équipe du Réseau

le 9 décembre 2020

Nous sommes heureux d’accueillir Madame Manon Laporte au sein de notre équipe au Réseau. Mme Laporte occupera le poste d’adjointe à la direction. Elle détient un diplôme en Administration des affaires – marketing du Collège Boréal. Mme Laporte a œuvré dans le secteur de la violence faite aux femmes durant les 15 dernières années en tant qu’adjointe à la direction et aux services pour le Centre Passerelle pour femmes du nord de l’Ontario qui est maintenant devenu le Centre pour femmes ELLEVIVE. Joignez-vous à nous pour lui souhaiter la bienvenue.